2026年3月31日，复旦微电发布2026年限制性股票激励计划激励对象首次授予名单公告。
该计划分配情况如下：董事、高级管理人员、核心技术人员共10人，获授255万股，占拟授予限制性股票总数的18.37%，占公告日公司股本总额的0.31%；董事会认为需要激励的其他人员（298名公司核心管理人员、骨干人员）获授861万股，占比62.03%，占公告日公司股本总额的1.05%。首次授予限制性股票数量合计1116万股，占比80.40%，涉及308人。预留授予部分合计272万股，占比19.60%，占公告日公司股本总额的0.33%。
相关说明显示，任何一名激励对象通过全部有效期内的股权激励计划获授的本公司股票均未超过公司股本总额的1.00%，公司全部有效期内股权激励计划所涉及的标的股票总数累计未超过公司股本总额的10.00%，预留权益比例未超过本激励计划拟授予权益数量的20.00%。本激励计划首次授予激励对象不包括独立董事、单独或合计持有上市公司5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女以及外籍员工，也不包括《管理办法》认定的其他不得作为激励对象的人员。预留授予部分的激励对象将在本激励计划经股东会审议通过后12个月内确定，若超过12个月未明确激励对象，预留权益失效。
