2026年4月24日，银河微电发布2026年限制性股票激励计划（草案）。该计划依据相关法律法规及公司章程制订，激励工具为第二类限制性股票，股票来源为定向发行或二级市场回购。
计划拟授予限制性股票300.00万股，约占草案公告时公司股本总额的2.33%，其中首次授予245.00万股，预留55.00万股。首次授予激励对象共17人，包括部分董事、高管、核心技术人员及骨干员工，不包括独立董事、外籍员工。除公司实际控制人之子杨骋先生外，不包括其他单独或合计持有公司5%以上股份的股东等。预留授予对象在计划经股东会审议通过后12个月内确定。
首次授予限制性股票的授予价格为18.68元/股。有效期自授予日起至限制性股票全部归属或作废失效之日止，最长不超过48个月。首次授予的限制性股票在授予日起满12个月后分3期归属，预留的分2期归属。
授予和归属均需满足一定条件，包括公司和激励对象未发生特定负面情形、激励对象满足任职期限要求，以及达到公司层面业绩考核（营业收入和净利润目标完成率）和个人层面绩效考核要求。
该计划经公司股东会审议通过后方可实施，自股东会审议通过之日起60日内完成授予等相关程序，否则终止实施。
