2026年5月14日，恒玄科技发布董事会薪酬与考核委员会关于2022年限制性股票激励计划首次授予部分第四个归属期、2023年限制性股票激励计划预留授予部分第二个归属期符合归属条件的核查意见公告。
董事会薪酬与考核委员会依据相关规定，对符合归属条件的激励对象名单核实后认为，本次拟归属的激励对象符合相关法律法规和激励计划规定，主体资格合法有效，归属条件已成就。
委员会同意为2022年激励计划148名符合归属条件的激励对象办理归属，对应可归属限制性股票42.4554万股；同意为2023年激励计划30名符合归属条件的激励对象办理归属，对应可归属限制性股票8.7322万股。上述事项符合规定，不存在损害公司及股东利益的情形。
