ST长园发布工作细则,规范总裁及执行总裁履职行为

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2026年7月21日,长园科技集团股份有限公司发布《总裁及执行总裁工作细则》。细则规定总裁、执行总裁是日常经营核心负责人,对董事会负责,副总裁协助工作。总裁、执行总裁由董事长提名,董事会聘任或解聘,每届任期三年,连聘可连任,且任职需具备相应条件。其职权包括主持工作、实施计划、拟订制度等,审批权限分经营性和非经营性事项。公司实行总裁办公会议制度,由总裁召集主持,主要议事范围涵盖公司多方面事项。总裁、执行总裁需向董事会、审计委员会报告工作,在特定情形下应及时报告。其绩效评价与薪酬由董事会决定,违规将受相应处理。

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