1.台积电美国厂遭员工集体诉讼指控歧视；
2.美司法部仍要求谷歌剥离Chrome浏览器；
3.微软测试DeepSeek等AI模型 竞争OpenAI
1.台积电美国厂遭员工集体诉讼指控歧视
台积电在美国的投资扩大，成为媒体近日关注的焦点。然而，这股声势却掩盖了台积电美国工厂被指控歧视美籍员工，并陷入“反美歧视”集体诉讼案。该案预计将于4月8日开庭审理。
相关诉讼最初由台积电北美子公司招聘经理Deborah Howington于去年8月在加州北区联邦地区法院提起，指控包括对“非东亚”员工的歧视、性骚扰等不当行为，原告人数也从最初的13人增加到近30人。
这近30名诉讼者中，16人住在亚利桑那州，族裔背景包括白人、拉丁美洲裔、非裔美国人，以及韩国和伊朗等亚洲国家。起诉书控诉，台积电经常让非东亚裔员工处于恶劣的工作环境中，称管理层经常在公开场合侮辱非东亚裔员工，并且只因为员工是美国人就贴上“懒惰”和“愚蠢”的标签。
去年11月，有报道指出，原告在诉讼内容中提到“台积电偏爱会说和写中文的员工”，并指控会议和商业材料通常只用中文交流，阻碍英语使用者工作，并迫使他们用翻译解读教学文本。
台积电对此回应，不评论正在进行的诉讼案件，强调企业坚信多元化员工的价值并尊重差异，不以性别、宗教、种族、国籍或政治立场等作为员工招聘和晋升的考量。
最近，台积电对这起官司向华盛顿邮报声明，公司对其在亚利桑那州的团队感到自豪，并致力于提供一个安全、友善和包容的工作环境。截至去年，台积电在美国约有2200名员工，其中50%来自中国台湾地区。然而，在最新声明中，台积电确认目前美国工厂员工数接近3000人，“其中绝大多数为在美国聘用的员工”。
2.美司法部仍要求谷歌剥离Chrome浏览器
美国司法部最新的提案仍要求谷歌剥离其网络浏览器Chrome，但不再要求其剥离在人工智能领域的投资。这一要求首次提出是在去年拜登担任总统期间。然而在特朗普的第二届政府任期内，美国司法部似乎仍坚持这一计划。此外，美国司法部已不再强制谷歌剥离其在人工智能领域的投资，包括其向人工智能公司Anthropic投入的数十亿美元。
据美国司法部反垄断事务的现任代理总检察长奥米德·阿塞菲表示，谷歌的非法行为已使其成为一个经济巨头，在市场上肆意破坏，以确保无论发生什么，谷歌总能获胜。因此，司法部并未改变最初提案的“核心内容”，即要求谷歌剥离Chrome浏览器，并禁止谷歌向分销合作伙伴支付与搜索相关的款项。
对于人工智能领域，司法部不再要求强制谷歌剥离其在人工智能方面的投资，而是将满足于对谷歌未来的投资进行预先通知。司法部还表示，与其现在就给谷歌剥离安卓系统的选择，不如将未来的这一决策交由法庭决定，这将取决于市场竞争是否会变得更加充分。
在这之前，美国司法部和38个州的总检察长对谷歌提起了反垄断诉讼。法官阿米特·P·梅塔裁定谷歌通过非法手段维持其在网络搜索领域的垄断地位。谷歌已表示将对此裁决提出上诉，同时也提出了一项替代提案，称该提案将给予合作伙伴更多的灵活性，以解决梅塔法官所关注的问题。
3.微软测试DeepSeek等AI模型 竞争OpenAI
据媒体报道，微软正在尝试Anthropic、DeepSeek、Meta等的模型。微软正在开发内部人工智能推理模型，以与OpenAI竞争，并可能将其出售给开发者。同时，微软也在测试由马斯克旗下xAI等向其Copilot提供支持。
DeepSeek模型的发展也引人注目，其在全球知名创投机构Andreessen Horowitz（a16z）发布的2025年全球100大生成式AI应用排行榜中位列网页版应用第二，其快速成长引起了全球的关注。
此外，近期热度持续飙升的AI代理Manus也传来最新消息。在其海外社交平台“X”上的官方账号在3月7日意外被冻结后，3月8日已经复原。Manus被定义为“自主智能体”（Agent），能够独立规划并执行复杂任务，直接交付结果。在GAIA基准测试中超越OpenAI同类产品，创下SOTA（当前最优）纪录。
Manus的创新在于其“手脑并用”的能力。与ChatGPT等大模型仅提供文本生成不同，Manus被定义为“自主智能体”（Agent），能够独立规划并执行复杂任务，直接交付结果。例如，用户上传15份简历压缩包后，它能自动解压、分析、生成推荐报告，支持异步处理任务，全程无需人工干预。
