据报道，尽管受到制裁，俄罗斯电子和计算机硬件制造商的员工人数在2024年平均增长了13%。
工程师是最抢手的专业人士，这表明俄罗斯的公司正在适应制裁，并制定各种变通办法，以保持俄罗斯经济的运转。或许更重要的是，俄罗斯领先的芯片制造商米克朗（Mikron）正在招聘研发人员，这可能会带来突破，该公司于美国当地时间3月31日被制裁。
研发人员扩充
报告称，Element Group、Aquarius、RDV Technology、Rikor和Graviton引领了增长，一些公司的员工人数增加了30%以上。随着劳动力扩张，工程师的工资也大幅上涨，涨幅最高的是研发岗位。该行业还面临劳动力短缺，促使公司投资培训计划和学生实习。此外，趋势表明，到2025年，该行业将继续增长，公司计划进一步招聘和扩张。
Element Group恰好拥有俄罗斯最先进的芯片制造商米克朗，其员工人数增长至9500人，其中工程师占员工总数的42%，2024年工程师人数增加了9%。
俄罗斯服务器制造商Graviton将其研发人员增加了两倍，达到150多名专家，专注于电子模块和软件开发。
俄罗斯领先的计算机设备制造商之一RDV Technology是一家个人电脑和设备制造商，其员工人数增加了一倍，达到200人，其中工程师占员工总数的20%以上。该公司推出了两条新的装配线，并扩大了产品线，推出了Altai和Caucasus服务器。
俄罗斯个人电脑和服务器制造商Aquarius的技术招聘也有所增加，其中无线电电子专家占员工总数的16.3%。
Rikor Group是一家生产几乎所有印刷电路板（PCB）的合同制造商，其业务扩张了15%，员工人数达到1200人，这主要得益于产量的增长。
工资达到顶峰
薪资增长是劳动力扩张的结果。在Element Group，工程师的工资增长了20%，达到126000 卢布。RDV Technology和Rikor的工资分别增长了18%和25%。Aquarius将生产部门的工资提高了20%，研发部门的工资提高了27%。Rostec的子公司Azimut将平均工资提高了三分之一。莫斯科地区的电子工程师平均收入增长了15%（115000卢布，1280美元），圣彼得堡增长了22%（110000卢布，1220美元），喀山增长了20%（90000卢布，1000美元）。
一种趋势演变
记者观察到的一个主要趋势是，IT专家正在转向电子行业，尤其是微电子行业，因为他们的技能在硬件开发中很有价值。当然，当需要软件开发人员来支持硬件时，就会出现问题，但目前似乎没人在意。
2025年，行业预计将继续增长。据报道，平均而言，各公司计划增加8%的员工人数，其中30%的公司预计员工人数将增加20%以上。Element Group的目标是达到10000名员工，重点是工程师和研发专业人员。Rikor还预计员工人数将增加15%。
